這個報考你還是找你們當(dāng)?shù)氐哪軋罂嫉慕逃嘤?xùn)機(jī)構(gòu)。
從你的條件來看，想馬上考不現(xiàn)實，也沒有必要，用人單位不會因為你有證件，就降低了錄用條件，而單純的為了考證而考證是盲目的，也是很學(xué)生氣，證件對工作沒有實際的幫助，反而學(xué)了一身理論，一接觸工作，會發(fā)生理論與實際嚴(yán)重脫節(jié)的情況。我建議你工作兩年以后，再思考是否值得參加。
就我接觸的hr中，大多數(shù)參加考人力資源管理的學(xué)員，一般為了三個目的：一是要參與培訓(xùn)的過程，在培訓(xùn)過程中與同行業(yè)交流，與老師交流，獲得資源、信息；二是要在學(xué)習(xí)及參考的過程中，激發(fā)自己已經(jīng)有些滯后的學(xué)習(xí)力，鞏固理論基礎(chǔ)，以促進(jìn)自身能力的提升，提高實際工作的業(yè)績。而拿到證書，反而是最次要的目標(biāo)。二級考試有面試、論文答辯，有工作經(jīng)驗的才能言之有物，要不然就是真正的掉書袋，有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在后撐腰，最后拿到了證書也會覺得食之無味，沒有意義。還不如用相同的時間去思考如何將眼前工作做踏實。
當(dāng)然如果你執(zhí)意去考，希望能將學(xué)到的理論牢記，而不是臨陣磨槍，因為它們會想小時背誦的諺語一樣，不經(jīng)意間就能夠幫到你，推動思考。
祝好！
另附：
人力資源管理師(二級) 的報名條件（只要滿足如下條件之一即可）:
1、連續(xù)從事相關(guān)工作滿13年。
2、取得助理人力資源管理師資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
3、本科學(xué)歷，從事相關(guān)工作滿5年。
4、本科學(xué)歷取得助理人力資源管理師資格證書后，連續(xù)從事工作3年以上。
5、取得碩士研究生及以上學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
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