一、 人力資源師考試三級和四級分為《理論知識》和《技能操作》兩個科目。
二、人力資源管理師二級和一級分為《理論知識》、《技能操作》和《綜合評審》。 《理論知識》的題型是單項、多項選擇題,而《技能操作》考核的題型包括計算分析題、《綜合評審》是包括論文和論文答辯。
人力資源管理師考試科目有:基礎知識,勞動經(jīng)濟學,勞動法,現(xiàn)代企業(yè)管理,管理心理與組織行為,人力資源開發(fā)與管理,人力資源規(guī)劃,招聘與配置,培訓與開發(fā),績效管理,薪酬福利管理,勞動關系管理等相關科目。
【導讀】2020年我國相關部門針對人力資源師考試進行了一系列的調整政策,相信這也是廣大備考考生所關注的,為此小編整理了新規(guī)中已發(fā)布的二級人力資源師考試科目及報考要求,希望對大家有所幫助。
二級人力資源管理師考試科目如下:
1、《理論知識》,題型是單項、多項選擇題z。考試的內容包括《企業(yè)人力資源管理師(基礎知識)》《企業(yè)人力資源管理師(二級、三級、)》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊)》中所介紹的相關知識和能力要求。考試時間不少于90分鐘,合格分60分以上;
2、《技能操作》,二級人力資源管理師技能操作考核的題型包括簡答題、計算題、改錯題和主觀題。考試的內容是《企業(yè)人力資源管理師(二級、三級)》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊)》中所闡述的相關知識和能力要求。考核時間不少于120分鐘,合格分60分以上;
3、《綜合評審》,二級人力資源管理師考核區(qū)別于三級和四級二級人力資源管理師考核,筆試之后需要進行論文答辯。論文由考生自選題目。二級人力資源管理師論文必須由考生獨立完成,字數(shù)原則上不少于3000字。
需要注意的是:二級人力資源管理師綜合評審的論文所需要的數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準備。論文中引用的部分必須注明出處,同時需要嚴格按照格式要求來撰寫。
2021年廣西二級人力資源管理師考試時間:
預測考試時間 5月23日 11月7日
2021年廣西二級人力資源管理師報名報考要求
1.報考人員對本人提交的報考信息及材料真實性、有效性負責。如提交虛假信息、材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將取消報考資格,已繳費用不予退回;已參加考試且成績合格的,取消成績,不給予發(fā)放證書;取得相應證書的,宣布證書無效,收回證書。情節(jié)嚴重者,按有關規(guī)定處理。
2.未按規(guī)定時間進行繳費的報考人員視為自動放棄報考資格。
3.報考人員應在規(guī)定時間內自行登陸報名系統(tǒng)打印準考證,并憑本人有效居民身份證和準考證參加考試。
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