35歲考下一級建造師，工資會有所上漲，具體如下：

薪資范圍在1萬元至1.5萬元 。這是一線城市的情況，二三線城市在7000-10000元，也有可能更高，具體情況取決于工作年限、工作經(jīng)驗、能力和職位。

證書補貼后工資 。如果考下一級建造師證，企業(yè)也會給予一定的證書補貼，不同的地區(qū)補貼也不同一般在2000-5000元左右，具體可到本地招聘網(wǎng)站查看信息。

總的來說，考下一級建造師證后，不僅有利于升職，也有利于漲薪。具體薪資情況還要根據(jù)具體的工作、所在的城市、公司規(guī)模等因素來分析。

35歲考下一級建造師，工資會有所上漲，具體工資取決于個人的工作能力和經(jīng)驗，以及所在的城市、從事的行業(yè)和公司等因素。一般來說，一級建造師的年薪在20萬到30萬之間，如果工作經(jīng)驗豐富，工資可能會更高。

因此，考下一級建造師證書后，工資待遇會有明顯提升，具體的金額還要根據(jù)實際情況而定。

在35歲考下一級建造師并獲得相應(yīng)職業(yè)資格后，工資待遇通常會得到顯著提升。然而，要注意以下幾點：

1. 建筑行業(yè)的工作強度和壓力通常較大，需要對此有所準備。

2. 一級建造師證書是建筑企業(yè)資質(zhì)必備證書，建筑企業(yè)拿到項目后需要出示證書以便審核資質(zhì)。因此，在從事建筑行業(yè)并獲得實際工作機會的同時，也要考慮證書對實際工作的影響。

3. 考下一級建造師證書后，會有更多的職業(yè)發(fā)展機會，包括更高的職位晉升和更高的項目談判能力等。這些職業(yè)發(fā)展機會通常會帶來更高的收入。

4. 一級建造師的工資待遇因地區(qū)和公司而異，一般來說，經(jīng)濟發(fā)達的地區(qū)和大型建筑公司會有更高的工資水平。因此，在考慮職業(yè)前景時，要與相應(yīng)的企業(yè)和項目規(guī)模相匹配。

5. 除了工資待遇，還要考慮工作環(huán)境、工作強度、職業(yè)發(fā)展前景等因素，以確定一級建造師的職業(yè)選擇。

6. 在與雇主簽訂工作合同或協(xié)議時，要明確自己的權(quán)益和責任，了解相關(guān)保險、福利、薪酬等條款。

總之，考下一級建造師證書后，工資待遇通常會有所提升，但需要注意職業(yè)發(fā)展的各個方面，以做出明智的職業(yè)選擇。