招聘一級建造師的企業有很多，舉例如下：

北京城建集團。這家企業是一家成立于1994年的以建筑業為主營業務的特大型企業，注冊地在北京市，業務范圍包括房屋、道路、鐵路、水利水電等建設工程施工總承包。

中交第二公路工程局有限公司。這是一家成立于1980年的大型路橋建設企業，注冊地在陜西省寶雞市，經營范圍包括公路、橋梁、隧道、交通工程等。

中鐵建設集團有限公司。這家企業是一家成立于1948年的建筑施工企業，注冊地在天津市，經營范圍包括房屋、礦山、交通等建設工程施工總承包。

中國能源建設集團山西電力建設有限公司。這家公司是一家主要從事電力行業施工的企業，注冊地在北京市，目前有招聘一級建造師證書的需求。

此外，還有中鐵一局、中鐵十六局、中交一航局等企業也在招聘啟事中表達了招聘一級建造師的需求。這些企業招聘的一級建造師通常要求具有相關的專業學歷和工作經驗，并且擁有有效的資格證書。請注意，具體信息以企業實際招聘要求為準。

招聘一級建造師的企業可能涉及房建領域，具體企業名單可能因時間因素而有所變化，您可以通過以下幾種方式獲取相關信息：

1. 直接訪問相關建筑公司網站，了解他們是否正在招聘一級建造師。

2. 搜索相關招聘網站，如獵頭網、智聯招聘等，以獲取更多信息。

3. 咨詢當地建筑行業的人力資源服務機構，他們可能能夠提供更多詳細信息。

在尋找工作時，請注意以下幾點：

1. 查看公司的信譽和資質，以確保該公司合法經營并具有相應的資質。

2. 查看公司的業績和聲譽，可以參考其他人的評價和評論。

3. 了解工作職責和待遇，以確保該職位符合您的期望。

4. 盡量選擇大公司或知名企業，他們通常有更好的職業發展機會和更高的薪酬待遇。

最后，建議您綜合考慮自己的職業規劃、薪酬待遇、工作環境和發展空間等因素，做出最佳選擇。

在招聘擁有房建一級建造師證書的專業人才時，企業需要留意以下幾點：

1. 證書真實性：確保證書的真實性，謹防釣魚網站和假冒身份的證書持有者。

2. 資格審查：對求職者的資格進行嚴格的審查，確保其擁有從事房建項目管理的相關經驗和資質。

3. 薪酬談判：根據市場行情，為該員工設定合理的薪酬待遇，以留住人才并保持競爭力。

4. 合同簽訂：在簽訂合同時，需要確保雙方的權利和義務，避免后期糾紛。企業需要確保建造師在合同期限內，確實能夠按照承諾履行相關義務，同時也要保障其應有的權益。

5. 職業發展：提供良好的職業發展空間和晉升機會，以吸引和留住人才。

6. 工作匹配：確保求職者的專業技能和崗位要求相匹配，這樣可以提高工作效率和減少資源浪費。

7. 員工培訓：考慮到一級建造師通常對建筑行業有深入了解，企業應考慮提供適當的培訓，以幫助他們更好地適應新的工作環境，發揮他們的技能，并提高整體團隊效率。

8. 企業形象：招聘擁有如此高專業水平的人才，可以提升企業的形象和競爭力。

通過仔細考慮這些事項，企業可以招聘到具有房建一級建造師證書的優秀人才，并為其團隊帶來更大的成功和價值。